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毛澤東同志有一句名言：人是要有一點精神的。廣大“五老”（老干部、老戰(zhàn)士、老專家、老教師、老模范），在長期從事青少年社會教育的過程中，形成一種可貴的“五老”精神，中國關(guān)工委主任顧秀蓮在2010年中國關(guān)工委成立20周年紀念表彰大會上將“五老”精神概括提煉為：忠誠敬業(yè)、關(guān)愛后代、務(wù)實創(chuàng)新、無私奉獻?！拔謇稀本竦奶岢觯蔑@了關(guān)工委老同志崇高的精神風貌和關(guān)愛后代的責任擔當，體現(xiàn)了核心價值觀教育的要求。正確認識把握和認真踐行“五老”精神，對于各級關(guān)工委和廣大“五老”加強自身建設(shè)，推動關(guān)心下一代工作的創(chuàng)新發(fā)展，具有十分重要的意義。

“五老”精神的弘揚與自覺踐行

第一章節(jié)“五老”精神的內(nèi)涵及其產(chǎn)生的基礎(chǔ)——忠誠敬業(yè)、關(guān)愛后代、務(wù)實創(chuàng)新、無私奉獻——

“五老”精神簡稱“忠誠、關(guān)愛、創(chuàng)新、奉獻”　　雖然只有四句話，但內(nèi)涵豐富，寓意深刻?？梢哉f，忠誠是信念，關(guān)愛是心靈，創(chuàng)新是動力，奉獻是境界。這是一個整體，我們要全面理解，正確踐行。 　　忠誠敬業(yè)。忠誠，即忠于祖國、忠于人民，貫穿于人們的道德感情和道德行為之中，其原意是真心誠意、盡心竭力，也就是全心全意、盡職盡責。天下至德，莫大于忠。忠誠敬業(yè)是廣大“五老”的政治責任和歷史使命。覆蓋江蘇全省的校外教育輔導站，就是“五老”忠誠于青少年健康成長信念的顯現(xiàn)。截至2013年底，全省辦起校外輔導站41349個，基本實現(xiàn)城鄉(xiāng)全覆蓋，“五老”輔導員隊伍有157655人，參加輔導站活動的青少年達1156萬人。

關(guān)愛后代。關(guān)愛后代是“五老”精神的本質(zhì)特征。關(guān)愛的核心是愛人，全省89萬“五老”對青少年的關(guān)愛是社會主義大愛精神的集中體現(xiàn)，是傳統(tǒng)“愛人精神”的時代升華。教育者最重要的不僅是傳遞文化，更需要喚醒心靈，更需要能夠以朋友的身份走進青少年的情感世界。老同志不僅有豐富的閱歷、廣博的知識，而且對孩子們滿懷深情和愛心，舐犢情深。他們以長者的慈愛之心，熱心關(guān)懷，永不言棄，耐心細致地教育孩子，能夠起到其他力量所不可替代的作用。在預防和減少青少年違法犯罪中，“五老”的結(jié)對幫教活動發(fā)揮了獨特的作用。江蘇省現(xiàn)有結(jié)對幫教員6.5萬人，結(jié)對幫教2.2萬名青少年，都取得很好的效果。

當今時代是改革開放的時代，又處在經(jīng)濟全球化時代，到處充滿競爭，各個領(lǐng)域都面臨機遇和挑戰(zhàn)，不僅有經(jīng)濟的而且有文化的挑戰(zhàn)，教育下一代的挑戰(zhàn)。在這種情況下，青少年思想道德建設(shè)工作更要務(wù)實創(chuàng)新。要不斷了解新情況，研究新問題，摸索新規(guī)律，創(chuàng)造新經(jīng)驗。要善于總結(jié)推廣有利于青少年健康成長的、又得到老百姓擁護的新思路、新舉措、新形式、新載體。比如，校外教育輔導站創(chuàng)設(shè)電子閱覽室，運用互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代傳媒手段開辦“陽光少年網(wǎng)”、網(wǎng)上“中國夢”論壇；開展“四幫一”活動，幫教學校差生；積極推行留守兒童寄宿制；創(chuàng)辦民營企業(yè)關(guān)工委等等，都是基層關(guān)工委、廣大“五老”在實踐中的創(chuàng)新。務(wù)實創(chuàng)新

廣大“五老”退而不休，為了下一代不顧年高、不計報酬、不圖回報的無私行動，是發(fā)自內(nèi)心的自覺，不是依靠強制，更不是依靠物質(zhì)刺激。他們?nèi)諒鸵蝗铡⒛陱鸵荒甑鼐礃I(yè)奉獻，這種奉獻始終是一種真誠、自愿的付出行為和純潔高尚的精神境界。“五老”精神不是憑空出現(xiàn)的，她是在改革開放的時代大背景下產(chǎn)生的，是廣大“五老”在長期實踐中形成的價值理念。她既集中了共產(chǎn)黨人肩負培養(yǎng)“四有”新人歷史使命的高度責任感，又集中反映了人民群眾的意愿和要求，具有深厚而廣泛的理論基礎(chǔ)、實踐基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。無私奉獻

第二章節(jié)“五老”精神的實質(zhì)和時代特征——忠誠敬業(yè)、關(guān)愛后代、務(wù)實創(chuàng)新、無私奉獻——

“五老”精神是理想信念的追求，意志毅力的凝聚，思想道德的升華，人格魅力的體現(xiàn)，其實質(zhì)是愛心加奉獻?！拔謇稀本袷莾?yōu)良傳統(tǒng)與時代精神在關(guān)工委工作上的最好結(jié)合。中華文明源遠流長，傳統(tǒng)文化博大精深，艱苦奮斗、自強不息、堅韌不拔、百折不撓，這是以勤勞、勇敢著稱的中國人民的優(yōu)良傳統(tǒng)和中華民族精神的精華。

正因為廣大“五老”憑著一種自強不息、昂揚奮發(fā)的精神狀態(tài)，才在青少年思想道德建設(shè)中做出令人稱道的業(yè)績。中央領(lǐng)導同志強調(diào)老同志要當好“三大員”的定位，就是針對“五老”具有獨特的政治、威望、經(jīng)驗、時空、親情等五大優(yōu)勢而提出的。“五老”精神生動而具體地顯現(xiàn)著我們的民族精神和中華民族的光榮傳統(tǒng)，旗幟鮮明地把忠誠敬業(yè)和無私奉獻的優(yōu)良民族傳統(tǒng)列為重要內(nèi)容。

以愛國主義為核心的民族精神，以改革創(chuàng)新為核心的時代精神，是凝心聚力的興國之魂、強國之魄，是推動實現(xiàn)中國夢的強大精神力量。在新的歷史條件下，要為中國夢的實現(xiàn)提供強大的精神動力，就必須大力弘揚時代精神。“五老”精神強調(diào)的務(wù)實創(chuàng)新就是時代精神在“五老”中的生動體現(xiàn)。

“五老”精神是社會主義核心價值觀在關(guān)工委工作上的具體體現(xiàn)。大力培育和踐行社會主義核心價值觀，必須同各個領(lǐng)域的工作實際相結(jié)合，努力使之得到具體的體現(xiàn)和詮釋?！拔謇稀本袷菑V大“五老”在長期的關(guān)心下一代工作實踐中產(chǎn)生和形成的一種價值理念，特別是道德價值具有十分重要的作用。國無德不興，人無德不立。一個民族、一個人能不能把握自己，很大程度上取決于道德價值?！拔謇稀本竦乃木湓捙c核心價值觀在個人層面倡導的“愛國、敬業(yè)、誠信、友善”是一致的。因此，堅持“五老”精神，就是要追求核心價值觀?！拔謇稀碑斨械脑S多先進人物，他們的先進事跡，就是踐行社會主義核心價值觀。

“五老”精神集中展現(xiàn)了當代“五老”關(guān)愛后代的責任和擔當。關(guān)心下一代事業(yè)是功在當代、利在千秋的偉大事業(yè)。廣大“五老”牢記時代賦予的重托，帶著深厚的感情，躬耕于關(guān)心下一代事業(yè)。長期以來，“五老”們堅持以促進青少年健康成長為己任，以自己的親身經(jīng)歷和人格魅力，長年累月奔波在校園內(nèi)外、社區(qū)鄉(xiāng)村，面對面地對未成年人進行思想道德教育，以真誠關(guān)愛之心，把精神食糧源源不斷地送進青少年心中，把溫暖送給每一個困難兒童，把農(nóng)業(yè)技術(shù)熱情地教給農(nóng)村青年，充分彰顯了當代“五老”關(guān)愛后代的責任和擔當。

第三章節(jié)“五老”精神的弘揚與自覺踐行——忠誠敬業(yè)、關(guān)愛后代、務(wù)實創(chuàng)新、無私奉獻——

內(nèi)化于心，就要始終堅定黨的理想信念，忠誠黨的事業(yè)，把關(guān)愛后代作為實現(xiàn)為黨的事業(yè)奮斗終生崇高夙愿的最佳選擇；就要牢固樹立“贏得青年才能贏得未來”的理念，始終把關(guān)愛后代看作是關(guān)系中華民族偉大復興的戰(zhàn)略工程，看作是關(guān)系中國特色社會主義事業(yè)興旺發(fā)達的希望工程，看作是關(guān)系千家萬戶切身利益的民心工程；就要永遠堅守“人生在世，奉獻二字”的價值觀。弘揚“五老”精神，貴在內(nèi)化于心，知行結(jié)合

弘揚“五老”精神不在于口號喊得怎么響，而是貴在踐行，“老有所為”弘揚“五老”精神，貴在踐行，“老有所為”?！拔謇稀本駚碓从趯嵺`，必須同實踐緊密結(jié)合。既要內(nèi)化于心，又要外化于行。關(guān)工委要強化學習意識、服務(wù)意識、創(chuàng)新意識、責任意識和奉獻意識，最終要落實到“老有所為”即“主動作為”上來。主動作為還是被動應(yīng)付，反映了兩種不同的思想境界和工作狀態(tài)。長期以來，各級關(guān)工委強調(diào)干實事、辦好事，務(wù)求實效，我們所做的工作都是黨委提倡、群眾歡迎、學校高興、孩子盼望、“五老”自愿的實事、好事，因而得民心、順民意，推廣起來得心應(yīng)手。

弘揚“五老”精神，貴在堅持，常抓不懈“五老”精神能否長期堅持下去，是擺在各級關(guān)工委和廣大“五老”面前的嚴峻考驗。要弘揚“五老”精神，并且使之成為推動工作的巨大力量，就要持之以恒，常抓不懈，就要在實踐中有所創(chuàng)新，有所發(fā)展?！拔謇稀本竦纳υ谟谒膶嵺`特征，真理的標準只能是社會實踐。一個人、一個單位，“五老”精神是否得到弘揚和踐行，不能僅看一時一事，而要看其一貫的工作實績。因此，必須把弘揚和踐行“五老”精神的著力點放到持之以恒推動關(guān)工委工作的創(chuàng)新發(fā)展上，并要建立長效機制。只有將“五老”精神堅持下去，常抓不懈，關(guān)工委工作才能在新形勢下不斷創(chuàng)新，不斷發(fā)展。

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